11月18日-21日，集團2025年度工會干部培訓班在蘇州舉辦，集團及所屬企業30余名工會干部參加培訓，集團黨委委員、副總經理、工會主席王慧梅出席開班儀式并講話。
培訓班要求，要提高政治站位，切實找準工會工作在進一步全面深化改革中的定位，從而更好地明確努力方向、強化責任擔當，不斷增強作為工會干部的榮譽感、使命感、責任感；要樹牢問題意識，通過“想明白”把理論的文字和鮮活的實踐充分結合起來，把學到的方式方法和具體的工作實際充分結合起來，把課堂上聽到的和課外看到的充分結合起來，不斷提高解決實際問題的能力和本領；要堅持學以致用，牢記工會“職工利益代表者和維護者”的職責，加強對職工的關心關愛，把“職工之家”真正建在職工心坎上。
本次培訓既考慮了當前的形勢任務和企業發展的目標要求，也兼顧到工會干部的實際需求，采用“理論授課+現場教學+沙盤推演”的多元化培訓模式，進一步提升工會干部的理論素養與履職能力，切實加強工會干部隊伍建設。培訓圍繞《學習貫徹黨的二十屆四中全會精神》、《新時代基層工會工作實務》和《AI賦能工會工作》等內容，為工會干部政治素養和專業能力“充電賦能”。通過江蘇工匠學院“尋武堂”展廳、博世職業人才培訓中心、全國模范職工之家企業等現場教學，幫助工會干部開闊眼界、打開思路，進一步改進提升工作方式方法。結合沙盤推演沉浸式培訓，在寓教于樂、協同互動中增強工會干部的凝聚力、向心力。
為期四天的培訓豐富充實，學員們對新時代工會工作的使命任務有了更深刻的認識，對運用新思維、新方法、新技術服務職工、推動工作有了更充足的信心。集團工會將持續深化本次培訓班的學習成果，充分發揮橋梁紐帶作用，團結動員廣大職工為全面實現年度各項目標任務貢獻工會力量。
